| ההחלטה של בית-המשפט המחוזי מרכז-לוד ביום 21 | מחזור עסקאותיו לשנת המס 2020 נמוך ב-25% ממחזור עסקאותיו בשנת 2019 ללא מענקי קורונה! ביחס לתקופה שממועד קביעת השומה הסופית על-ידי פקיד-השומה לרבות בדרך של פשרה ועד המועד בו יִידע המל"ל את המעסיק בגין החוב העדכני המועד השלישי , ניתן לשקוֹל אפשרות, בנסיבות עובדתיות שבהן לא מיוחס על-פני הדברים חוסר תום-לב למעסיק, כי המעסיק יחויב לשלם הפרשי הצמדה על החוב כמו בשלב הראשון והקנס המלא יופחת לריבית לפי סעיף 159א לפקודת מס הכנסה ריבית בשיעור שנתי של 4% |
|---|---|
| מענק פגיעה מתמשכת — עד מתי אפשר להגיש בקשה? | לעומת זאת, אם מדובר ב'החלטה אחרת', אזי הערעור טעון רשות |
בהתאם, קבעה השופטת, כי המשיב יעשה שימוש בסמכויותיו על-פי סעיף 135 4 לפקודת מס הכנסה ויזמן לעדוּת בפניו את העדים המבוקשים תוך דרישה כי יביאו עִמם את מכלוֹל המסמכים מכל סוג, ולאחר מכן המשיב יגבש את עמדתו בנוגע לעדויות ולמסמכים שיוצגו בפניו ויעדכן את בית-המשפט אם היה בהם כדי להביא לצמצום המחלוקות מושא הערעור.
30| סכום המענק — סכום המענק ישתנה בהתאם לשיעור הירידה במחזור | בשני הערעורים נטען, בתמצית, כי לא ניתן בערעורי מס לחיֵיב את המערער בהפקדת ערובה |
|---|---|
| בשנות-המס שבמחלוקת, החזירו האספנים למערערת 50% מכּלל המכלים שהוחזרו לה | בסיכומיה טענה העוררת 1 טענה נוספת שלפיה היה על פקיד-השומה לחייבהּ במס על-פי הוראות פקודת מס הכנסה, שכּן מדובר בהכנסה מעסק, או לכל הפחות בהכנסה מעסקת אקראי בעלת אופי מסחרי |
ערעורים ופניות לרשות המיסים קבלת מענקי הקורונה מתבצעת באופן אישי ולא באמצעות משרדנו.
14